就業(yè)關(guān)乎民生，是維系社會穩(wěn)定與發(fā)展的根基。

　　一季度，全省城鎮(zhèn)新增就業(yè)1.5萬人，同比增長0.4%；農(nóng)牧區(qū)勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)33萬人次，增長12.5%；3月末城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為1.5%，同比下降0.7個百分點。

　　在不確定性因素不斷對就業(yè)形勢構(gòu)成壓力的前提下，如何既要解決新進入勞動力市場的青年群體就業(yè)問題，又要保持原有就業(yè)格局的穩(wěn)定？為此，青海省進一步加大政策支持，引導市場預期，從而更好穩(wěn)定市場信心、更好促進青年就業(yè)，確保全省就業(yè)形勢保持穩(wěn)定、穩(wěn)中向好。

　　“云招聘”

　　助力高校畢業(yè)生就業(yè)

　　“希望用人單位可以多給我們學校的學生就業(yè)機會?！?月30日，在青海省人才交流中心舉辦的2022年全國大中城市聯(lián)合招聘高校畢業(yè)生專場活動上，青海大學昆侖學院的副院長丁春麗與多個用人單位“云見面”，推介畢業(yè)生就業(yè)。

　　今年初以來，在多重因素疊加影響下，就業(yè)形勢顯得較為嚴峻。對許多畢業(yè)生來說，近期散發(fā)疫情導致的封校、線下招聘取消、跨區(qū)域?qū)嵙暶嬖囀茏璧葐栴}，徹底打亂了他們的求職節(jié)奏。

　　“此次‘云招聘’在充分考慮疫情防控工作要求的基礎(chǔ)上，為畢業(yè)生和用人單位提供了更優(yōu)質(zhì)的‘互聯(lián)網(wǎng)+就業(yè)’服務(wù)，可以有效提升大學生初次就業(yè)率。”省人才交流中心就業(yè)部張弢說。

　　這場直播帶崗活動，一開啟就吸引了眾多網(wǎng)友的關(guān)注。三個小時的直播，收獲全網(wǎng)5.5萬的瀏覽量。目前，現(xiàn)場招聘會暫停舉辦，對有招聘需求的企業(yè)和求職者來說，直播帶崗是一種便捷高效的方式。通過搭建“云平臺”深化校企人才供需對接，大力開拓高質(zhì)量畢業(yè)生就業(yè)市場，助推畢業(yè)生實現(xiàn)更充分更高質(zhì)量就業(yè)。

　　一季度，省人力資源社會保障廳線上線下相結(jié)合，共舉辦專場招聘會187場次，組織2400余家企業(yè)入場招聘，提供招聘崗位7萬余個。

　　同時，省人力資源社會保障廳扎實開展就業(yè)形勢監(jiān)測，密切關(guān)注全省就業(yè)形勢發(fā)展變化，組織開展“‘迎雙節(jié)促就業(yè)’就業(yè)服務(wù)進社區(qū)”“就業(yè)援助月”“春風行動”等一系列專項招聘服務(wù)活動和“直播帶崗”形式的網(wǎng)絡(luò)招聘會，突出未就業(yè)高校畢業(yè)生、農(nóng)民工和就業(yè)困難人員開展就業(yè)幫扶，全力穩(wěn)定就業(yè)基本盤。

　　“點對點”

　　讓農(nóng)民工就業(yè)搭上“直通車”

　　“本來還擔心受疫情影響，我們外出打工比較難。沒想到村里不但給我們推薦了崗位信息，還免費包車送我們過去，真的非常感謝?！弊鳛閯?wù)工人員中的一員，何生財說。3月底，150名農(nóng)民工通過“點對點”包車，從西寧市湟中區(qū)出發(fā)，前往青海高景太陽能科技有限公司就業(yè)應(yīng)聘。

　　湟中區(qū)就業(yè)局利用春節(jié)期間務(wù)工人員返鄉(xiāng)有利時機，在嚴格落實疫情防控各項措施的同時，提前謀劃，利用村級勞務(wù)信息員與群眾一對一發(fā)微信、短信等，擴大政策和崗位宣傳推送廣度，積極動員農(nóng)村剩余勞動力外出務(wù)工，切實增加農(nóng)民收入。

　　農(nóng)民工能否充分就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)，決定著鞏固拓展脫貧攻堅成果有效銜接鄉(xiāng)村振興的成色。

　　今年春節(jié)前夕，按照疫情防控指揮部要求，省人力資源社會保障廳對青海省8.4萬名在外務(wù)工返鄉(xiāng)的農(nóng)民工進行登記；節(jié)后，迅速啟動實施農(nóng)民工返崗復工“點對點”服務(wù)保障，指導基層開展農(nóng)民工節(jié)后外出務(wù)工情況摸底，并有針對性提供服務(wù)。

　　農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動力規(guī)模持續(xù)釋放巨大的求職需求，省人力資源社會保障廳積極開展“春暖農(nóng)民工”活動，全力以赴穩(wěn)住就業(yè)基本盤。截至目前，全省已有15萬名農(nóng)民工返崗復工。

　　此外，青海省依托鄉(xiāng)村振興貧困勞動力穩(wěn)崗就業(yè)工作協(xié)調(diào)機制，持續(xù)實施脫貧人口穩(wěn)崗就業(yè)行動，一季度脫貧人口、邊緣易致貧人口實現(xiàn)就業(yè)12.6萬人，完成年度目標任務(wù)的63%。此外，進一步加強農(nóng)民工欠薪案件處理，集中曝光10起2021年度欠薪典型案件，不斷加大失信聯(lián)懲力度。一季度，共為1.2萬名農(nóng)民工追發(fā)工資1.5億元，有效維護了農(nóng)民工合法權(quán)益。

　　“政策工具”

　　針對性保市場主體

　　朱婷婷是一家小微企業(yè)的人力資源部保險主管，她所在的公司近日收到了一季度的失業(yè)保險返補。“受疫情影響，我們企業(yè)經(jīng)營困難，現(xiàn)在失業(yè)保險返補，不但為企業(yè)減負，員工也得到了實惠。”

　　一季度，青海省通過降低失業(yè)、工傷保險費率減輕參保企業(yè)繳費負擔約1.96億元，發(fā)放失業(yè)保險職業(yè)技能提升補貼327.35萬元，惠及職工2338人次。還提前安排失業(yè)保險普惠性穩(wěn)崗返還預發(fā)放工作，初步核實確認符合享受穩(wěn)崗返還政策的企業(yè)1.21萬戶。

　　3月末，青海省城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為1.5%，保持較低水平。省人力資源社會保障廳相關(guān)負責人表示，對于與就業(yè)息息相關(guān)的小微企業(yè)而言，積極落實失業(yè)保險助企紓困政策，將有助于維持企業(yè)存續(xù)，幫助企業(yè)應(yīng)對疫情、市場不確定性等多重因素帶來的沖擊。

　　同時，省人力資源社會保障廳主動服務(wù)重點企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)用工需求。期間，多次到西寧市、海東市工業(yè)園區(qū)開展企業(yè)用工需求調(diào)研，并召開就業(yè)調(diào)度會，研究推進相關(guān)工作，通過建立保障機制、落實一企一策、搭建對接平臺、保障返崗復工等有效舉措全力以赴保障企業(yè)用工。一季度，累計幫助園區(qū)重點企業(yè)解決用工6720人，為企業(yè)復工復產(chǎn)提供了有力的人力資源保障。

　　就業(yè)，一頭連著千家萬戶、民生冷暖，一頭連著企業(yè)運營、宏觀經(jīng)濟。青海省找準當前穩(wěn)就業(yè)重點精準發(fā)力，加大宏觀政策實施力度，著力穩(wěn)市場主體保就業(yè)，保持就業(yè)大局穩(wěn)定，實現(xiàn)更加充分更高質(zhì)量就業(yè)。