四川新聞網成都11月26日訊（記者 陳淋 攝影報道）11月26日下午，為學習貫徹黨的十九屆五中全會精神，全面落實黨中央國務院、四川省委省政府、成都市委市政府關于“十四五”規(guī)劃的戰(zhàn)略安排和決策部署，圍繞“十四五”發(fā)展規(guī)劃編制及推動解決高新區(qū)發(fā)展、城市建設面臨的瓶頸問題，成都高新區(qū)召開“十四五”發(fā)展規(guī)劃座談會，開門問策、集思廣益，聽取有關部門和代表的意見建議。

　　成都高新區(qū)發(fā)展規(guī)劃局、電子信息產業(yè)局、生物產業(yè)局、新經濟局、科技人才局、公園城市局、教文衛(wèi)健局，未來科技城管理局籌備組、交子公園金融商務局籌備組、中和街道辦主要負責人，以及人大代表、政協(xié)委員，民主黨派、無黨派人士代表，國有企業(yè)、民營企業(yè)、個體工商代表，專家智庫代表，基層群眾代表參與此次會議，為成都高新區(qū)“十四五”發(fā)展規(guī)劃建言獻策。

　　座談會上，幾位基層社區(qū)書記的建議從民生實際需求出發(fā)，希望通過進一步完善各類民生基礎設施，增強市民的獲得感幸福感。新南社區(qū)黨委書記王翔建議，成都高新區(qū)的“十四五”規(guī)劃中要認真研究民生，進一步推動農遷社區(qū)的綠道建設，提升基層干部的治理能力，體現民生、享受民生。

　　“社區(qū)老百姓生活便利度還需要進一步加強，比如菜市場、中小學校等和居民生活息息相關配套民生服務設施?！惫鹣值捞烊A社區(qū)黨委副書記李麗建議，希望在天府軟件園內建立產業(yè)社區(qū)的幼兒園，進一步解決企業(yè)一線員工的后顧之憂，從實際上解決他們所關注的問題，才能更好地留住企業(yè)人才?！崩铥愡€談到，可整合轄區(qū)內有騰訊等大型互聯(lián)網企業(yè)的資源，與他們開展合作，讓老百姓真正享受智慧化的管理和服務。

　　完善民生舉措，解決人才后顧之憂，以更好留住人才，也是高新西區(qū)合作街道中海社區(qū)黨委副書記孫勇關心的問題?！案咝挛鲄^(qū)作為成都電子信息產業(yè)功能區(qū)的重要區(qū)域，如何讓產業(yè)員工引進來留得??？我覺得民生基礎設施還應該完善。我們希望完善和增加社區(qū)的教育，文化，醫(yī)療等基礎配套設施?！睂O勇談到。

　　人才是城市創(chuàng)新發(fā)展的原動力。社區(qū)負責人關注人才的民生需求，企業(yè)負責人則關注人才的發(fā)展需要。成都倍特藥業(yè)股份有限公司研發(fā)戰(zhàn)略中心副總經理陳楊琦談到，成都高新區(qū)生物醫(yī)藥發(fā)展迅速，但生物醫(yī)藥領域本地高校能夠提供的人才較少，外地的也很難引進，希望政府能夠更加關注企業(yè)的人才培養(yǎng)，加大支持力度。同時，陳楊琦還建議成都高新區(qū)多和全國優(yōu)秀的高校建立起聯(lián)系，讓企業(yè)的人才有進一步學習和提升的機會。

　　超凡知識產權服務股份有限公司總裁母洪認為，要發(fā)展知識產權服務業(yè)，核心在人才，特別是要發(fā)展高端、全鏈條知識產權服務業(yè)，高素質基礎人才供給很重要，高端人才尤為重要。因此，母洪建議，成都高新區(qū)應大力發(fā)展生產性服務業(yè)，在個稅上對各種人才、特別是領軍人才優(yōu)惠力度需要更大，提供更為便捷的小孩就學等宜居服務。另外，生產性服務業(yè)基本都是以人為主的輕資產公司，建議在社保、個稅方面有更優(yōu)惠的政策，有利于吸引全國、甚至全球人才，助力成都高新區(qū)更快打造全國生產性服務業(yè)領先地區(qū)。