以“破四唯”和“立新標”為重點

　　上海將深化職稱制度改革

　　本報訊（記者 周程祎）記者從昨天召開的上海市2023年專業(yè)技術(shù)人才工作會議上了解到，目前，本市專技人才隊伍總量已超過300萬人，高學(xué)歷專業(yè)技術(shù)人才數(shù)量和占比明顯上升，大學(xué)本科及以上占比近70%，培育出站博士后3萬余人；高、中、初級職稱比例基本穩(wěn)定在1:3:6；45歲及以下中青年人才占比約八成；非公領(lǐng)域?qū)＜既瞬耪急瘸伞?/p>

　　會議要求，破立并舉，持續(xù)深化本市職稱制度改革，以“破四唯”和“立新標”為重點，推動形成有利于專技人才潛心研究和創(chuàng)新發(fā)展的職稱評審機制；多管齊下，激發(fā)專技人才創(chuàng)造活力，更好發(fā)揮用人單位主體作用，促進建立簡政放權(quán)與約束監(jiān)督相結(jié)合的新型專技人才管理服務(wù)機制。

　　今年8月，上海將舉辦2023上海市專業(yè)技術(shù)人才交流大會。