2021年12月15日，平安中國建設表彰大會在北京人民大會堂召開。我省無錫市、常州市、揚州市江都區(qū)、徐州市銅山區(qū)再次捧回全國社會治安綜合治理工作的最高獎項——“長安杯”。這是常州市第三次捧回“長安杯”，無錫市、揚州市江都區(qū)、徐州市銅山區(qū)也已連續(xù)兩次獲此殊榮。這個喻示“長治久安”的獎項，評比條件是必須連續(xù)3次獲得全國綜治優(yōu)秀地市獎，這意味著獲得“長安杯”至少要12年時間。

　　數(shù)十年磨一劍，江蘇這四地的“長安之路”究竟如何鋪就？連日來，記者實地走訪，探尋他們的“平安秘籍”。

　　群眾的痛點難點，

　　就是平安建設的發(fā)力點

　　建設平安之城是人民群眾美好生活的基礎，可平安之城到底該怎么建，即使是平安建設“尖子生”的常州市也曾拿不準?！罢f出來不怕笑話，很多年前常州市公眾安全感一直處于全省較后位次?！背Ｖ菔形ㄎ患壵{(diào)研員張雙慶坦言，“工作一輪輪地做，但安全感就是上不去。我們也困惑，到底是什么讓群眾感到不安?！焙髞恚诔Ｖ荽髮W社會治理與社會政策研究中心的支持下，一份關于公眾安全感的問卷通過各種形式發(fā)放到市民手里。“分析結(jié)果拿到手，厚厚的70多頁，問題一籮筐，但我們第一次不慌了。”

　　瞅準目標，靶向發(fā)力，讓平安建設的每個關鍵點都精準聚焦群眾的“急難愁盼”。早在2012年，常州就在全省率先推行社會治理創(chuàng)新重點項目績效管理模式，每年設立30個創(chuàng)新項目，目前已完成274項，有效解決了一批痛點難點問題，打造、推廣了一批有影響的創(chuàng)新成果。常州市委政法委基層社會治理處處長朱帥介紹，這些項目都是平安建設最難啃的“骨頭”，也是人民群眾反映強烈的突出問題。

　　新北區(qū)梧桐苑是去年常州市域社會治理創(chuàng)新重點項目之一?！皻v時7個月，我們不光將小區(qū)西區(qū)架空層所有私圍亂建全部拆除，還建成了非機動車智慧車庫。”社區(qū)書記孫云峰說，車庫大門是進出刷卡的電控門，里面不光有監(jiān)控，還有200套聯(lián)網(wǎng)煙感、自動滅火器?！拔腋覍λ行^(qū)居民承諾，只要停在這兒的電動車丟了，我就照單賠償。”作為這個拆遷安置小區(qū)最早的住戶之一，68歲的居民徐浩方對此感觸最深， “小區(qū)體量大住戶多，以前停個電動車恨不得加3把鎖?，F(xiàn)在不鎖都不怕丟，老百姓過日子就圖個平安?！?/p>

　　群眾認可的平安，也是無錫推進平安建設的“風向標”?！拔覀兠磕甓紩鱿鄳{(diào)研，群眾最頭疼的問題在哪里，我們就朝哪里發(fā)力?！睙o錫市委政法委副書記鄭逸告訴記者，去年他們大力推進新一代“雪亮技防工程”建設，推進老舊小區(qū)技防改造，截至當年12月已實現(xiàn)2362個智慧技防小區(qū)全覆蓋，建成智慧技防公交站臺778個、智慧校園928個、智慧技防單元120個。

　　把服務送到最前沿，

　　將矛盾化解在第一線

　　“平安”，是一種實實在在的感受和體會。如何實實在在地提升群眾的安全感？平安建設“尖子生”們的一致答案是：將服務送到最前沿，把矛盾化解在第一線。

　　奚明是無錫伯樂海川工業(yè)服務外包有限公司職工，幾天前他收到了公司原本拒絕給付的工傷賠償金。去年年中，奚明在工作期間不慎受傷，但因沒有簽訂勞動合同和繳納社會保險，公司拒絕了他的工傷賠償申請。無奈之下，奚明來到無錫市新吳區(qū)社會矛盾糾紛調(diào)處服務中心申請勞動仲裁。在申請受理后短短數(shù)天，奚明就收到新吳區(qū)勞動人事爭議仲裁院的裁決。兩個月后，新吳區(qū)人民調(diào)解委員會召集伯樂海川公司與奚明進行調(diào)解，確保賠償金盡快兌現(xiàn)。

　　新吳區(qū)企業(yè)多，外鄉(xiāng)的打工人也多，每年各類勞資糾紛達上萬件。新吳區(qū)委政法委副書記王松記得，以前，不少務工人員文化程度不高，想要處理勞資糾紛卻找不到地方?；貞裆P切，去年，一座座矛盾糾紛調(diào)處服務中心在無錫各區(qū)相繼建立?！斑@里是改善民生的‘直通車’，更是矛盾糾紛多元化解的‘共同體’?！毙聟菂^(qū)委政法委綜治處負責人韓留鋒說，去年僅新吳區(qū)調(diào)處服務中心就接待群眾2.1萬余人次，成功調(diào)解各類矛盾糾紛1.4萬余件，調(diào)解成功率達95%。

　　“這朵法律‘蒲公英’來得太貼心了，對我們企業(yè)而言就像是專業(yè)的‘醫(yī)療團隊’?！蔽挥诔Ｖ莸闹袊茖W院遺傳資源研發(fā)中心(南方)對外交流辦主任唐駿口中的“蒲公英”，是常州市新北區(qū)生命健康產(chǎn)業(yè)園最新組建的“薛家蒲公英法律服務團”。

　　作為常州市大力創(chuàng)建的生命健康產(chǎn)業(yè)集聚地，這里先后簽約落戶中科院遺傳資源研發(fā)中心（南方）、揚子江紫龍藥業(yè)、揚子江海浪藥業(yè)等19個產(chǎn)業(yè)化項目。怎么更好地為企業(yè)發(fā)展保駕護航？薛家鎮(zhèn)政法委員夏玲玲為此琢磨了許久，“我們調(diào)查發(fā)現(xiàn)，雖然不少企業(yè)都有法律顧問，但人數(shù)少，擅長的方向也單一，導致企業(yè)遇到法律問題仍然不能快速解決?！痹谘益?zhèn)政法委的推動下，一朵專業(yè)水平高、業(yè)務能力強、擅長科目多的“蒲公英”在生命健康產(chǎn)業(yè)園綻放?！坝煞ü?、檢察官、律師以及工商聯(lián)成員等50人組成的法律服務團定期上門為企業(yè)‘把脈’，提供全方位的法律服務?！?/p>

　　“平安”是個“易碎品”，

　　要用200%的努力守護

　　“這是個易碎的獎杯，用百分之百的努力捧回來了，就要用百分之兩百的努力守護它?！北M管常州在“長安杯”上已是“三連冠”，但張雙慶不敢有一絲懈怠。

　　平安之城要建好，更要守護好，在江蘇各地，一張張鞏固平安建設成果“網(wǎng)”正被織得更密更牢。

　　“這個月網(wǎng)格員巡查上報事件總數(shù)9324件，小區(qū)內(nèi)部管理占比39%?！泵吭略鲁酰_一場上月問題總結(jié)會，是無錫市安鎮(zhèn)街道綜合管理服務指揮中心的慣例?！巴ㄟ^總結(jié)，我們能更好地摸清薄弱點，找準下一步的工作方向?！敝笓]中心主任喬曉說。記者在現(xiàn)場看到，通過指揮中心的系統(tǒng)，網(wǎng)格員上傳的問題在5分鐘內(nèi)被派給一個個街道負責人，而街道負責人會在問題處理結(jié)束時同步上傳圖片，實現(xiàn)社會治理閉環(huán)管理。

　　這樣高效指揮的“綜合體”，在江蘇已經(jīng)是越來越多地方的“標配”。但想要實現(xiàn)“格中事格中辦、格中了”，不僅要有科技助力，也要把部門職能壓實在網(wǎng)格里。

　　“好的，以上問題我們已收到?！痹阢~山區(qū)人民法院漢王鎮(zhèn)便民解紛中心，法官助理白玲與南望村網(wǎng)格員高慧通過網(wǎng)格化綜合信息平臺進行便捷溝通。白玲介紹，銅山法院與區(qū)網(wǎng)格中心信息平臺相連，借助網(wǎng)格員遍布基層熟悉社情民意的優(yōu)勢，通過提前介入，把矛盾化解在基層?！靶∈虏怀龃?，大事不出鎮(zhèn)，法官辦案效率也極大提高了?！?/p>

　　這張細密的“網(wǎng)”，也是應對“大戰(zhàn)大考”的利器。“您好，我是江都區(qū)疫情防控工作人員。目前揚州疫情形勢嚴峻復雜，為了您和家人的健康，需要向您核實幾個問題……”在去年揚州發(fā)生局部疫情期間，數(shù)天內(nèi)，江都區(qū)社會治理指揮中心就從38萬余條信息中精準排查出3.6萬名“四類”重點人員。全區(qū)1180名專職網(wǎng)格員聞令而動，辦結(jié)疫情防控工單5970件，為疫情防控構(gòu)筑起源頭防線。

　　“長安城市”是平安江蘇建設的杰出代表，更是江蘇近年來平安建設成效的縮影。據(jù)統(tǒng)計，我省每年調(diào)處矛盾糾紛50萬件以上，調(diào)解成功率保持在98%以上；規(guī)范設立全要素網(wǎng)格10.5萬個，配備專兼職網(wǎng)格員25萬名，90%以上的安全隱患和矛盾糾紛在網(wǎng)格內(nèi)得到處置和化解；群眾安全感從2011年的91.8%提高到目前的99.21%。

　　□ 本報記者 陳珺璐